en: The Norwegian authorities stated, in this context, that ‘[t]his is also why there is no formal discrimination against larger companies in the Unpaid R&D Labour Scheme’s definition of beneficiaries’ (emphasis added) [29].However, the Norwegian authorities have also made it clear that, in practice, the Unpaid R&D Labour Scheme is intended to target only entrepreneurs and one-man enterprises: ‘Even if the scheme includes enterprises of all sizes, the very nature of the scheme (support for unpaid labour) implies that the incentive effect will be most significant for entrepreneur-firms and one-man enterprises’ [30].
el: Σχετικά με αυτό, οι νορβηγικές αρχές δήλωσαν ότι «αυτό προβλεπόταν επίσης και για να μην υπάρχει τυπική διάκριση κατά των μεγαλύτερων εταιρειών στον ορισμό των δικαιούχων του προγράμματος μη αμειβόμενης εργασίας Ε&Α» (η έμφαση προστέθηκε) [29].Ωστόσο, οι νορβηγικές αρχές κατέστησαν σαφές ότι, στην πράξη, το πρόγραμμα μη αμειβόμενης εργασίας Ε&Α στοχεύει αποκλειστικά και μόνο στους ανεξάρτητους επιχειρηματίες και τις επιχειρήσεις ενός ατόμου: «Έστω κι αν το πρόγραμμα περιλαμβάνει επιχειρήσεις κάθε μεγέθους, η ίδια η φύση του προγράμματος (ενίσχυση μη αμειβόμενης εργασίας) σημαίνει ότι τα κίνητρα θα είναι πιο σημαντικά για ανεξάρτητους επιχειρηματίες και επιχειρήσεις ενός ατόμου» [30].