por mais de 15 (quinze) anos posicionado em uma mesma classe, desde que tenha obtido, durante pelo menos 2/3 (dois terços) do período de permanência na classe, percentual na avaliação de desempenho individual suficiente para progressão por mérito, observado o interstício de 12 (doze) meses de efetivo exercício, será automaticamente promovido à classe subseqüente. § 3o O disposto no § 2o deste artigo não se aplica à promoção para a Classe Especial. § 4o (VETADO)" 3.3 Promoção: Principais Marcos 3.3.1 Evolução do Sistema de Promoção: Ano de 2010 - 2012 o i r á m u S 3.3 Promoção DIAGNÓSTICO DOS COMPONENTES DO SEB PRINCIPAIS ANÁLISES QUALITATIVAS Classes Padrões PRINCIPAIS MARCOS - EVOLUÇÃO DO SISTEMA DE PROMOÇÃO Especial V IV III 2010: criação de nova hipótese de promoção pela Lei nº 12.269, de 21 de junho de 2010. II I Critérios: antiguidade e merecimento: C V IV • Classe Especial: a promoção será somente por merecimento; III II • Classe C: oitenta por cento das vagas por merecimento e vinte por cento por antiguidade; I • Classe B: sessenta por cento das vagas por merecimento e quarenta por cento por antiguidade. B V IV • A Lei nº 12.269/2010 voltou a fazer remissão à estrutura de carreira composta por 4 Classes. III II I A V IV III II I 3.3 Promoção DIAGNÓSTICO DOS COMPONENTES DO SEB PRINCIPAIS ANÁLISES QUALITATIVAS PRINCIPAIS MARCOS - EVOLUÇÃO DO SISTEMA DE PROMOÇÃO 2010: criação de nova hipótese de promoção pela Lei nº 12.269, de 21 de junho de 2010. Requisitos: • Classe Especial: contar o Oficial de Chancelaria da Classe C, no mínimo, vinte anos de efetivo exercício na C